8月21日至23日，2026年全国高校电气类专业党建工作交流会在河北雄安新区召开。本次会议以“党建铸魂育栋梁，电气赋能强国行”为主题，来自全国70余所高校、能源电力行业企业共200余名代表参会，聚焦党建引领学科建设、人才培养、科技创新、产教融合开展研讨交流。西安交通大学电气工程学院党委受邀参会，学院党委副书记宋杰作大会主旨报告，党委秘书程亚龙在分论坛作专题报告，系统分享学院以高质量党建引领高质量事业发展，推进电气类专业教育科技人才一体化建设的实践探索。
宋杰以《扎根祖国西部，书写奋斗答卷》为题作主旨报告。报告立足交大电气学科随校西迁、扎根西部的发展历程，阐释“听党指挥跟党走”的西迁精神底色。学院坚持把党支部建在科研攻关链条上，面向国家能源安全重大战略筑牢基层战斗堡垒，依托优势学科开展有组织科研，在特高压套管、大容量直流开断等关键“卡脖子”领域实现多项技术突破。学院坚持将党的组织优势转化为人才培养、科技创新、服务国家战略的发展动能，以党建纽带打通教育链、人才链、创新链、产业链，探索工科院系党建事业“一融双高”的实现路径。
图：宋杰在全国高校电气类专业党建工作交流会主会场作主旨报告
在“党建赋能产教融合与协同育人”分论坛，程亚龙作题为《强化党建赋能 深化产教融合——探索电气类专业教育科技人才一体化建设的实践》专题报告，系统介绍学院党委统筹推进产教融合协同育人创新工程的完整实践路径，围绕政治领航、机制创新、载体扩容、聚力协同、校地联动五大实践维度，展示学院把党建工作贯穿产教融合全过程各环节，破解校企协同壁垒，实现人才培养、科研攻关、成果转化闭环运行的典型案例，为电气类院系深化产教融合党建工作提供实践样本。
图：程亚龙在“党建赋能产教融合与协同育人”分论坛作专题报告
深化党建引领，探索产教融合实践路径。西安交通大学电气工程学院是国内最早设立的电机学科，百年办学历史中积淀深厚产学研传统。学院党委构建“五力赋能”党建工作体系，把党的政治优势、组织优势转化为产教协同发展合力，靶向破解党建业务“两张皮”、科研成果落地难、产业人才供给适配不足等现实问题。
坚持政治领航，锚定产教融合发展方向盘。学院将对接能源安全、“双碳”目标等国家重大战略纳入党委“三重一大”议事清单，常态化学习党的创新理论，将产教融合、协同育人纳入党委年度重点工作。充分挖掘西迁精神、科学家精神宝贵资源，凝聚“产业报国、科技自立自强”价值共识，确立“技术攻关+人才培养”双重目标，推动校企合作从简单项目协作向协同育人深度转型，确保产教融合始终对标“国之大者”。
重构组织体系，把党组织建在科研攻关一线。学院优化基层党组织设置，纵向设立博士生科研团队党支部，横向推动校企联合党支部共建，在各实体化校企联合研究机构建立党组织，做到“攻关团队在哪里，党组织就建在哪里”。教工党支部实现“双带头人”全覆盖，校企组织生活同步成为技术交流会、育人研讨会，以组织联动带动资源联动、攻关联动，破除高校、企业协同壁垒。
图：电气学院联合南瑞集团等校企联合研究院共同学习传达习近平总书记考察江苏重要讲话精神
实体共建创新平台，打造产学研深度融合载体。依托“1121”产学研深度融合新模式，学院党委建设龙头企业主导的联合创新中心，打造成果转孵化平台，围绕企业核心技术攻关、学校成果孵化两大方向，搭建“学校招、企业供、政府助、多方赢”人才共享机制。目前已有50余家能源电力行业龙头企业与学院开展合作，17家校企联合研究院、研发中心实体入驻创新港，实体空间超9000平方米，推行“同楼办公、同题共研、揭榜挂帅、双负责人”运行机制，国网、南网、平高集团、南瑞集团、正泰集团等一批联合创新平台稳定运行，实现创新链与产业链深度对接。
图：部分实体入驻创新港的校企联合研究院/研发中心/创新中心
创新协同育人载体，构建校企一体化育人链条。学院打造“党政干部、学科领军教授、企业一线专家”三维党课体系，开设“企业党课”，邀请大国工匠、企业党员专家走进课堂，年均覆盖党员、入党积极分子2000余人次。全面推行“校内学术导师+企业工程导师”双导师制，聘请288位企业高级专家担任企业导师；开设“特变电工菁英班”等联合培养特色班，年均组织300余名研究生驻企开展科研实践，每年选派约500人次学生走进企业研发生产一线，构建起“理论学习—企业实践—科研报国”的育人闭环，将工程伦理、电气报国的价值追求融入人才培养全过程。
图：企业专家、学科专家讲党课
聚力协同攻关，打通科技成果转化转换器。依托校企联合平台组建党员攻坚突击队，面向行业关键技术开展联合攻关，与行业企业联合承担数十项国家重点研发计划、国家自然科学基金项目。在抽水蓄能机组控制、混合储能系统、可控冲击波油气增产等领域取得重大工程化应用，累计签订专利转化合同100余项，推动多项科研成果从实验室走向产业落地。
深化校地联动，筑牢服务区域发展桥头堡。学院主动对接地方产业需求，绍兴通越宽禁带半导体研究院、海宁新型电力系统研究院、乐清雁荡山智慧电力装备研究院三家异地研究院全面运行，地方配套总投资超10亿元，构建“系统-装备-器件”全链条技术支撑体系，成为科技成果转化“加速器”和地方产业转型升级“创新源”，形成“学科支撑产业、产业反哺学科”良性循环。
图：三个异地研究院全面投入运行
融育并举见实效，党建优势转化办学硬核实力。在党建引领产教融合实践推动下，学院立德树人、科技创新、示范辐射取得扎实成效。2020年以来，学院面向特高压、国防电气领域输送高端工程人才2500余人，超过60%毕业生选择深耕西部能源行业建功立业，培育大批能源电力领域“红色工程师”。近五年，学院获批国家自然科学基金174项，多项成果打破国外技术垄断，支撑我国新型电力系统建设发展。
学院党委获评全国先进基层党组织，入选全国党建工作标杆院系培育创建单位。2023年，学校党委以学院产教融合实践为核心案例在《求是》刊发署名文章，央视、新华社等主流媒体多次专题报道学院产学研融合经验。累计接待70余省部级单位、28所高校、40余家行业龙头企业前来学习交流，形成可复制、可推广的工科院系党建引领产教融合实践样板。
图：西安交通大学电气工程学院党委荣获全国先进基层党组织称号
下一步，西安交通大学电气工程学院党委将持续传承弘扬西迁精神，牢牢把握为党育人、为国育才根本使命，持续深化党建赋能产教融合，贯通教育链、人才链、创新链、产业链，不断推进教育科技人才一体化建设，为教育强国、科技强国、能源强国建设持续输送拔尖创新电气人才。
